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2026-10233 - Gestionnaire de paie senior H/F

Fri, 24 Apr 2026 07:42:56 Z

Tätigkeitsbereich : Human Resources
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous prenez en charge de manière autonome et sécurisée la gestion complète de la paie d’un périmètre significatif du siège, dans un contexte de croissance forte des effectifs et de structuration de la fonction paie. Au cœur des enjeux sociaux et RH de l’entreprise, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité de la paie, la conformité réglementaire et la qualité de service apportée aux salariés. Véritable référent(e) technique, vous intervenez en proximité avec les collaborateurs, les organismes sociaux et les équipes internes, tout en contribuant à la robustesse des process paie. Vos missions Production et sécurisation de la paie • Produire et contrôler la paie de A à Z en totale autonomie, via ADP GSI. • Gérer des dossiers salariés complets, de l’entrée à la sortie (contrats, avenants, soldes de tout compte). • Contrôler la fiabilité des calculs brut / net, identifier les anomalies et anticiper les risques d’erreurs. • Traiter des populations variées : CDI, CDD, alternants, stagiaires, expatriés, salariés détachés, COMEX. • Gérer les spécificités de paie liées au temps partiel, forfait jours et statuts cadres / non cadres. Déclarations sociales et relations organismes • Assurer la DSN en autonomie complète, y compris la gestion des anomalies et régularisations. • Maîtriser les problématiques liées à la maladie, absences et arrêts de travail. • Gérer les arrêts longue maladie, les déclarations auprès des assureurs et le suivi des indemnisations. • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de l’URSSAF et des organismes sociaux. • Analyser et exploiter les comptes‑rendus métiers (CRM) et en garantir la correcte traduction en paie. Administration du personnel & relation salariés • Participer à l’administration du personnel (dossiers salariés, mutuelle, affiliations). • Répondre aux sollicitations des salariés avec un rôle de référent paie. • Expliquer de manière pédagogique un bulletin de paie, les cotisations et impacts sociaux. • Résoudre les problématiques de paie avec pragmatisme, fiabilité et sens du service. Travail en équipe et amélioration continue • Travailler en étroite collaboration au sein d’une équipe paie de 3 personnes intervenant sur un périmètre global d’environ 600 salariés. • Contribuer à l’amélioration continue des process paie, à la fiabilisation des données et à la montée en qualité des pratiques. • Être force de proposition dans l’optimisation de l’utilisation de l’outil ADP GSI.

Votre profil • Vous justifiez de 7 d’expérience minimum en tant que gestionnaire de paie, sur un poste nécessitant une forte autonomie et un haut niveau de technicité. • Vous maîtrisez la paie de A à Z, la DSN, la gestion de la maladie et les relations avec les organismes sociaux. • Vous êtes à l’aise dans un environnement multi entités et multi accords, avec des populations à statuts variés. • La connaissance de l’outil ADP GSI est un atout fort. • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre fiabilité et votre capacité d’anticipation. • Vous faites preuve d’une forte pédagogie, d’un excellent sens du service et d’un bon relationnel avec les salariés. • Un niveau d’anglais est apprécié mais non indispensable. Chez Lagardère Travel Retail, nous veillons à proposer un environnement de travail attractif et équilibré : Rémunération fixe + bonus annuel + intéressement + RTT Télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine + 12 jours supplémentaires par an (après validation de la période d’essai) Abonnement Wellpass Mobilité interne et internationale, programmes de formation et de développement Restaurant d’entreprise, prise en charge à 75 % du Pass Navigo Chez Lagardère Travel Retail, nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance et d’innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut être soi-même, développer son potentiel et évoluer dans un cadre respectueux, équitable et inclusif. Toutes les candidatures sont examinées avec la même attention, quels que soient les parcours, dans le respect de l’égalité des chances. Entretien RH Entretien métier avec le manager Un dernier échange avec le N+2 Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus.
Ort : Levallois-Perret

2026-10070 - PRODUKTMANAGER DEUTSCHLAND H/F

Thu, 23 Apr 2026 15:31:51 Z

Tätigkeitsbereich : Sales / Client relation
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
PRODUKTMANAGER DEUTSCHLAND (M/W) Als Teil des deutschen Partwork-Teams sind Sie verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Betreuung der Testphasen sowie der Markteinführungen unserer deutschsprachigen Sammlungen. In dieser abwechslungsreichen Rolle arbeiten Sie in einem dynamischen, internationalen Umfeld und gestalten den Erfolg unserer Produkte aktiv mit. Ihre Hauptaufgaben : Operative Umsetzung und Begleitung der Sammelwerke von der Testphase bis zur erfolgreichen Markteinführung Koordination interner und externer Partner in Deutschland und Frankreich (Produktion, Logistik, Agenturen) Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung unter Einhaltung der Budgets Analyse der Wirtschaftlichkeit Ihrer Sammlungen sowie regelmäßige Aktualisierung von Verkaufszahlen und Umsatzprognosen. Erstellung von Kommunikationsmaterialien und Werbekampagnen (Print, TV, Web) in Zusammenarbeit mit externen Agenturen. Durchführung von Studien zur Ermittlung der Kundenbedürfnisse und zur Analyse des Marktumfelds (Wettbewerbsbeobachtung, qualitative Studien).

Ihr Profil: Neben einem erfolgreich abgeschlossenen wirtschaftswissenschaftlichen Studium bringen Sie idealerweise erste Berufserfahrung im operativen Marketing mit. Darüber hinaus begeistern Sie sich für Medien und den FMCG-Bereich. Sie verfügen über einen ausgeprägten analytischen Verstand, arbeiten präzise und haben ein sicheres Gespür für Zahlen. Zudem sind Sie gut organisiert, kreativ und neugierig, und überzeugen durch Ihre zwischenmenschlichen Fähigkeiten. Neben Deutsch sprechen Sie auch Englisch und/oder Französisch. Die Stelle ist in Vanves (92), Frankreich, basiert. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ort : Vanves

2026-10219 - Assistant Merchandiser Planner - Alternance H/F

Wed, 22 Apr 2026 15:26:12 Z

Tätigkeitsbereich : Marketing
Vertragsart : Ausbildungsvertrag
Beschreibung der Stelle :
Si tu es prêt à explorer « A World Connected », rejoins-nous en tant que futur Assistant Merchandiser Planner H/F en alternance ! Au cœur de notre division Fashion, tu intègres l'équipe achats en tant que soutien stratégique à la gestion de nos collections. Rattaché·e à la Responsable Merchandise Planning, tu joueras un rôle essentiel dans l’analyse de la performance produit, le suivi des stocks, et la coordination des soldes au sein de nos différentes plateformes. Une immersion complète dans l’univers du retail international et de la mode. Ton rôle en tant Merchandiser Planner : Analyse de la Performance et Participation à la définition des Plans d’actions Mise à jour, consolidation et amélioration continue des reportings hebdomadaires. Analyses approfondies orientées performance pays (dynamiques de ventes, comportements d’achat, potentiel commercial…). Analyses orientées performance marques (sell-through, mix produit, best-sellers, opportunités de croissance…). Participation à la définition des plans d’actions pour l’optimisation de la gestion des stocks ( transferts, réassorts, lancement, promotions …) Création de Dashboard/ outils d’analyses Simplification, optimisation et modernisation des Dashboards existants. Mise en place de systèmes d’automatisation pour fiabiliser et accélérer la production des données Développement d’outils d’aide à la décision pour la Direction Achats ainsi que les Pays. Pilotage des soldes Rôle de chef de projet sur l’ensemble du process soldes : Préparation des listings, Définition de la stratégie de démarque avec les pays, Suivi opérationnel, Analyses post-opération. Garant du bon déroulement et de la performance de chaque campagne de soldes. Gestion du référentiel En lien avec les équipes Achats, garantir la qualité, la cohérence et la mise à jour du référentiel Mode dans les systèmes internes (articles, catégories, marques, segmentation…).

À propos de toi : Tu prépares un Bac+4/5 en école de commerce, gestion, finance ou supply chain. Tu es rigoureux·se, organisé·e et doté·e d’un bon esprit analytique. Ton adaptabilité et ta proactivité font de toi un·e collaborateur·rice apprécié·e. Tu maîtrises Excel et idéalement tu connais idéalement un ERP type BW. Tu parles anglais couramment. Date de prise de poste : Rentrée SEPTEMBRE 2026 Durée du contrat : 12 mois Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel et un intéressement Mobilité facilitée : Prise en charge à 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité durable Santé et bien-être : Mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille Restauration : Accès à notre restaurant d’entreprise Sport et fitness : Abonnement wellpass (Gymlib) pris en charge à 50 %. Engagement social : CSE dynamique avec plateforme dédiée. Espaces de travail inspirants : Café gratuit, rooftop, babyfoot… Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Join us and become a part of “Career Connected"
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2026-10217 - Business Analyst Mode - Stage 6 mois H/F

Wed, 22 Apr 2026 10:01:58 Z

Tätigkeitsbereich : Finance / Accounting
Vertragsart : Praktikum
Beschreibung der Stelle :
Si vous êtes prêt·e à explorer « A World Connected », rejoignez-nous en tant que futur Stagiaire Business Analyst H/F ! Intégré·e à la direction Financial Planning & Business Controlling, vous accompagnerez le développement de l’activité Mode, une catégorie stratégique en forte croissance. Au cœur d’un environnement international, dynamique et en transformation, vous interviendrez comme un véritable Business Partner, en lien étroit avec les équipes Finance, la Direction Mode et les pays. Basé à Levallois – Stage de 6 mois (du 1er juillet au 31 décembre 2026) Votre rôle et vos missions : Analyse & pilotage de la performance : Vous mettrez à jour et fiabiliserez les reportings de performance (chiffre d’affaires, marge, stocks) de la catégorie Mode Vous contrôlerez la cohérence et la qualité des données financières Vous contribuerez à l’automatisation et à l’amélioration continue des outils d’analyse. Business partnering du réseau international : Vous réaliserez des analyses de marge et identifierez les impacts business Vous accompagnerez les pays lors des campagnes budgétaires et des exercices de forecast Vous participerez à la construction des ambitions de chiffre d’affaires et de marge. Support stratégique auprès de la Direction Mode : Vous participerez aux négociations commerciales Vous assurerez le suivi des accords et des conditions fournisseurs Vous analyserez la performance des marques et formulerez des recommandations opérationnelles.

Et si on parlait de vous ? Vous êtes étudiant·e en fin d’études (Bac+5) – école de commerce, d’ingénieur ou université – avec une première expérience en finance, contrôle de gestion ou data. Vous maîtrisez Excel ; un intérêt pour les outils data est un véritable atout. Vous avez un anglais professionnel vous permettant d’évoluer dans un contexte international. Vous êtes reconnu·e pour votre curiosité, votre esprit analytique, votre autonomie et votre sens du travail en équipe. Ce que nous vous offrons : Une immersion au sein d’un groupe international de référence du Travel Retail Un rôle à forte exposition business sur une catégorie clé Un stage responsabilisant, où vous serez considéré·e comme un Business Partner à part entière Des missions à impact concret, avec une réelle visibilité auprès des équipes Finance et de la Direction Mode. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire.
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2026-10069 - REDAKTEUR - CDI H/F

Wed, 22 Apr 2026 08:58:39 Z

Tätigkeitsbereich : Edition / Publishing production
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
REDAKTEUR (M/W) Als Teil des deutschen Partwork-Teams sind Sie verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Betreuung unserer Sammlungen. In dieser abwechslungsreichen Rolle arbeiten Sie in einem dynamischen, internationalen Umfeld und gestalten den Erfolg unserer Produkte aktiv mit. Ihre Hauptaufgaben: Betreuung mehrerer Sammelreihen: redaktionelle Umsetzung, inhaltliche und sprachliche Prüfung bis zur Druckfreigabe, Termin- und Budgetkontrolle, Koordination und Prüfung der Zusatznutzen. Konzeption und Entwicklung neuer Produktideen, von der Erstellung des redaktionellen Konzepts bis hin zur Durchführung qualitativer Nutzergruppen und Markttests. Rechte- und Lizenzmanagement: Pflege der Beziehungen zu Rechteinhabern, Einholung und Koordination aller erforderlichen Freigaben für lizenzbasierte Produkte. Koordination, Auswahl und Steuerung der externen Dienstleister wie Agenturen, Experten, Berater, Grafiker und Autoren. Aktive Mitgestaltung der Innovation: Markt- und Trendbeobachtung, Entwicklung neuer Produktideen, Identifikation relevanter Lizenzen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Portfolios.

Abgeschlossenes Studium der Geistes- oder Literaturwissenschaften 3-5 Jahre Berufserfahrung in einem Publikumsverlag, idealerweise im Bereich illustrierte Sachbücher oder Ratgeber Ausgeprägte Redaktions- und Textsicherheit Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, Französisch oder Englisch fließend in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office und Adobe-Programmen. Die Stelle ist in Vanves (92), Frankreich, basiert. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ort : Vanves

2025-9865 - Gestionnaire Base de données Junior / Expert H/F

Fri, 17 Apr 2026 22:05:48 Z

Tätigkeitsbereich : IT / Information System / Digital
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Si vous êtes prêt·e à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur·e Gestionnaire base de données H/F ! Au sein de la Direction IT & MasterData, vous garantirez la qualité et la mise à jour des référentiels MDM sur votre périmètre, dans le respect des règles de gouvernance des données de base du groupe. Vous contribuerez à l’amélioration continue des processus MDM et à la fiabilité des données pour les métiers. Votre rôle et vos missions Vous gérez en autonomie les demandes qui vous sont faites pour votre périmètre, et vous mettez à jour SAP S/4HANA Vous créez les fiches produits Vous mettez à jour les fiches produits, leur prix, leur référencement ou encore leur cycle de vie Vous garantissez la qualité des données en veillant à leur exhaustivité, leur cohérence et leur fraîcheur, conformément aux standards définis par Lagardère Travel Retail Vous proposez des actions correctives pour améliorer la qualité des données (process, outils, communication…). Vous collaborez avec les équipes Achats, Opérations et IT afin d’optimiser les processus et prioriser les demandes. Vous participez à des projets ponctuels tels que les mises à jour réglementaires, les reprises de données ou les ouvertures de boutiques. Vous ferez partie d’une équipe masterdata d’une dizaine de personnes et vous interagirez avec des équipes dans plus de 30 pays

Et si on parlait de vous ? Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac+2 à Bac+4 dans des métiers à dominante scientifique et technique (ingénierie, informatique, mathématiques). Vous justifiez d’une expérience réussie de 2 ans minimum dans la gestion des MasterData, idéalement dans la distribution. Vous maîtrisez les outils bureautiques (principalement Excel). Une solide expérience sur SAP (MM/SD) est un atout majeur. La maîtrise d’un langage de programmation type SQL ou Visual Basic pour Excel est un plus. Vous êtes rigoureux, organisé et efficace, avec un bon sens du travail en équipe et un excellent relationnel. Vous parlez couramment anglais. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 mois complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement. Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an. Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés. Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme. Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins. Espaces de travail inspirants : Nos locaux offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore. Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2026-10208 - Acheteur senior logistique H/F

Fri, 17 Apr 2026 12:26:06 Z

Tätigkeitsbereich : Purchase
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Rattaché(e) à la Responsable Achats Opex Groupe, au sein de la Direction des Achats Indirects Groupe, vous pilotez la stratégie achats des catégories logistiques à fort enjeu (transport, entreposage, 3PL, baux et équipements), sur un périmètre France et international. Au cœur des enjeux opérationnels et financiers du Groupe, vous jouez un rôle clé dans l’optimisation des coûts, la sécurisation des partenaires stratégiques et l’harmonisation des pratiques achats au sein des pays. Vos missions Pilotage des catégories achats logistiques • Définir et déployer la stratégie achats sur les catégories logistiques (baux d’entrepôts, 3PL, transport routier, maritime et aérien, équipements). • Structurer les besoins, développer le taux de couverture achats et identifier des synergies entre entités et pays. • Challenger les besoins des prescripteurs et adapter les solutions aux enjeux opérationnels locaux et internationaux. • Intégrer les enjeux RSE et environnementaux dans les stratégies achats et les relations fournisseurs. Appels d’offres et négociations • Piloter les appels d’offres logistiques internationaux et locaux, en lien avec les directions métiers et juridiques. • Construire les cahiers des charges, mener les négociations commerciales et contractuelles jusqu’à la contractualisation. • Négocier avec des prestataires de premier plan (transporteurs, 3PL, propriétaires d’entrepôts), avec un niveau d’interaction C‑level. • Déployer des contrats cadres et accompagner leur mise en œuvre dans les pays. Pilotage de la performance fournisseurs • Mettre en place et suivre les KPI, niveaux de service et plans d’amélioration continue. • Suivre l’évolution des coûts logistiques et des marchés (notamment transport maritime international et transport routier Europe). • Assurer le pilotage budgétaire et le suivi chiffré de la performance achats sur votre périmètre (~70 M€). Support et animation du réseau achats pays • Apporter un support méthodologique aux équipes achats locales (appels d’offres, négociation, bonnes pratiques). • Contribuer à l’animation de la communauté internationale des acheteurs indirects. • Participer au développement d’une académie Achats Indirects Groupe et à la diffusion des standards et expertises logistiques.

Votre profil • Formation Bac+5 (ingénieur, école de commerce, achats, supply chain ou équivalent). • Minimum 8 ans d’expérience minimum en achats logistiques, sur des périmètres complexes et internationaux. • Très bonne connaissance des marchés logistiques (transport, 3PL, entreposage, routes maritimes). • Solide maîtrise des pratiques achats et des appels d’offres internationaux. • À l’aise avec les outils bureautiques et plateformes d’e‑procurement • Anglais courant, une autre langue sera appréciée. Au‑delà des compétences techniques Vous êtes reconnu(e) pour : • Votre expertise métier logistique et votre crédibilité auprès d’interlocuteurs exigeants. • Votre capacité à influencer sans management hiérarchique, dans un environnement matriciel. • Votre rigueur, votre résilience et votre orientation résultats. • Votre aisance relationnelle, votre pédagogie et votre capacité à accompagner le changement. Le poste est exposé et stratégique : il demande une forte capacité d’adaptation, de prise de recul et de communication transverse. Pourquoi rejoindre ce poste ? • Un rôle clé sur le 2ᵉ poste de dépenses du Groupe, avec un fort impact business. • Un périmètre international riche, en lien avec des acteurs majeurs de la logistique. • Une fonction experte, visible et structurante pour le Groupe. • La possibilité de contribuer activement à la professionnalisation et à l’harmonisation des achats logistiques à l’échelle mondiale. Ce que nous offrons Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires. Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise. Qualité de vie : Abonnement Gymlib, espaces de travail modernes et conviviaux. Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected” Niveau d’expérience Cadre Secteur Commerce de détail Type de contrat Temps partiel Fonctions Achats Compétences Non précisé Performance de l’offre d’emploi 0 Candidats 0 Nombre de vues Audience ciblée Acheteur logistique Qui vivent ou souhaitent travailler à cet endroit : Levallois-Perret, Île-de-France, France (sur site) Recommandations de candidats Candidats en fonc
Ort : Levallois-Perret

2026-10206 - Responsable animations et promotions - CDD - H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:49:58 Z

Tätigkeitsbereich : Marketing
Vertragsart : Befristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Rattaché·e à la Directrice de l’Offre Parfums & Cosmétiques, vous jouerez un rôle clé dans la définition, l’exécution et l’optimisation de la stratégie d’animation et de promotion sur un périmètre exigeant et international. Votre mission : générer du chiffre d’affaires, enrichir l’expérience client, piloter une équipe dédiée et coordonner l’ensemble des interlocuteurs internes et externes pour assurer l’excellence opérationnelle. Votre rôle et vos missions Animation commerciale : Vous définirez le plan d’animation, l’assortiment, les volumes prévisionnels et la dynamique commerciale pour générer un uplift de chiffre d’affaires Vous garantirez le respect des timings, du rétroplanning et la cohérence des animations sur l’ensemble du périmètre Europe Afrique Vous coordonnerez et validerez une offre pertinente et alignée aux briefs marketing, en veillant à la qualité des prévisions de volumes et à la définition des targets business Vous sécuriserez la disponibilité des marchandises avec les équipes Supply Chain pour garantir un stock optimal au lancement et durant chaque animation Vous animerez et développerez les compétences de votre équipe (4 collaborateurs). Pilotage terrain & marketing opérationnel : Vous accompagnerez votre équipe dans la conception d’animations impactantes en lien avec les Travel Retail teams des marques Vous assurerez la bonne exécution opérationnelle avec les Category Managers, la Négociation, le Marketing Enseigne et la Supply Chain Vous réaliserez des tournées terrain pour le suivi, le benchmark et la veille Vous garantirez la conformité des mobiliers aux briefs et cahiers des charges des marques Vous assurerez un reporting régulier et consolidé à destination de votre hiérarchie et des équipes internes. Promotion – Pilotage et stratégie : Vous construirez le plan promotionnel annuel en lien avec les thématiques enseigne et les mécaniques définies Vous piloterez les performances pour proposer des plans d’actions correctifs visant les objectifs de vente et de marge Vous travaillerez étroitement avec la Supply Chain et le Forecast pour assurer un niveau de stock optimisé Vous serez l’interlocuteur privilégié des marques pour le suivi des stratégies promotionnelles et les revues mensuelles de performance.

Et si on parlait de vous ? Vous êtes diplômé·e d’un Bac+5 en école de commerce ou équivalent universitaire Vous disposez de 5 ans minimum d’expérience en Trade Marketing, Category Management ou Promotion, idéalement dans l’univers de la beauté, du luxe ou du retail international Autonome, structuré·e et à l’aise avec la gestion simultanée de projets complexes, vous possédez un sens aigu des priorités Vous êtes analytique, solide avec les chiffres et les outils de pilotage, et capable de produire un reporting clair et impactant Votre sens business et votre compréhension des enjeux retail vous permettent d'identifier les leviers de croissance Vous savez défendre vos idées, embarquer vos interlocuteurs et évoluer dans un environnement transverse Votre anglais est courant. Pourquoi nous rejoindre ? • Un périmètre international stimulant • Une forte transversalité et des interactions quotidiennes avec de nombreuses équipes • L’opportunité d’avoir un impact direct sur la performance d’un acteur majeur du Travel Retail Ce que nous offrons : Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires. Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise. Qualité de vie : Abonnement Gymlib, espaces de travail modernes et conviviaux. Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”
Ort : Levallois-Perret

2026-10205 - Responsable Category Management Parfums & Cosmétiques - CDD - H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:48:55 Z

Tätigkeitsbereich : Marketing
Vertragsart : Befristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Votre rôle et vos missions Définition de l’offre & pilotage de la performance : Vous élaborerez la stratégie globale Parfums en intégrant les tendances marché (montée des parfums de niche, collections privées) et les comportements voyageurs Vous piloterez et validerez les décisions d’assortiment à travers deux Range Reviews annuelles. Vous garantirez la cohérence de l’offre par pays, zones et types de points de vente Vous apporterez une analyse business complète afin d’orienter les leviers internes : merchandising, animations/promotions, pricing Vous collaborerez étroitement avec la Supply Chain pour sécuriser les stocks lancements, gérer les surstocks et optimiser l’écoulement des références délistées. Relation Marques & vision stratégique: Vous représenterez la catégorie Parfums auprès des marques partenaires Vous participerez aux revues stratégiques en apportant une vision structurée : tendances, performances, besoins enseignes, opportunités business. Accompagnement des pays & optimisation des performances : Vous soutiendrez les équipes locales dans le déploiement de la stratégie catégorielle Vous analyserez les performances locales et identifierez les leviers de croissance adaptés à chaque zone Vous contribuerez aux plans des nouvelles boutiques et aux optimisations shopfloor Vous conseillerez les pays sur l’assortiment, les lancements, les exclusivités et l’approche niche Vous garantirez l’harmonisation internationale en tenant compte des spécificités passagers, des marchés et des réglementations locales. Management : Vous assurerez le management et la montée en compétence de l’équipe Merchandising Vous développerez une culture de performance, d’analyse business et de collaboration transverse.

Et si on parlait de vous ? Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 (école de commerce ou université) Vous disposez de 5 à 7 ans d’expérience en Category Management, idéalement dans la beauté, le luxe ou le retail international exigeant Vous êtes autonome, organisé(e), proactif(ve) et à l’aise dans la gestion simultanée de plusieurs projets Vous possédez un profil analytique solide : maîtrise d’Excel, aisance avec les outils de pilotage (SAP est un plus) Vous êtes orienté(e) business, consommateur et possédez une forte capacité à identifier les leviers de croissance Votre aisance relationnelle et votre force de conviction vous permettent de fédérer et de négocier efficacement Vous maîtrisez l’anglais. Pourquoi nous rejoindre ? • Un périmètre international stimulant • Une forte transversalité et des interactions quotidiennes avec de nombreuses équipes • L’opportunité d’avoir un impact direct sur la performance d’un acteur majeur du Travel Retail Ce que nous offrons : Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires. Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise. Qualité de vie : Abonnement Wellpass, espaces de travail modernes et conviviaux. Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”
Ort : Levallois-Perret

2026-10204 - Chargé d'éthique et de conformité H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:47:59 Z

Tätigkeitsbereich : Legal / Tax
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Fonction sensible et stratégique, située à la confluence entre la conformité réglementaire, la gestion des risques et l’éthique des affaires, le/la Chargé·e d’Éthique et de Conformité contribue activement à la protection juridique et réputationnelle de Lagardère Travel Retail, ainsi qu’au renforcement de la culture Éthique et Conformité dans la conduite des affaires de Lagardère Travel Retail. Vous évoluerez dans un environnement international, multiculturel et en forte structuration, en coordination étroite avec les pays et le Groupe. Vos missions Vous intégrerez la Direction Risque, Compliance et Contrôle Interne qui anime et coordonne la démarche risque, éthique et conformité de Lagardère Travel Retail en matière de lutte contre la corruption et le blanchiment d’argent, le respect des sanctions internationales. Plus particulièrement, vous : Contribuez activement à la mise en œuvre et à l’amélioration du programme de prévention de la corruption ; Animez un réseau international de correspondants conformité ; Pilotez les actions de formation et de sensibilisation des populations exposées aux risques ; Déployez et assurez l’appropriation des politiques, procédures et standards auprès des pays ; Participez à la gestion et à l’analyse des signalements, dans le strict respect des principes de confidentialité, d’impartialité et de non‑représailles. À ce titre, vous : Contribuez à la gestion quotidienne du dispositif d’alerte ; Analysez les signalements reçus et coordonnez leur traitement avec la Direction des Ressources Humaines en central, les équipes locales, et autres parties prenantes concernées ; Réalisez ou accompagnez les enquêtes internes, conformément aux méthodologies et standards définis ; Veillez à la qualité, la traçabilité et la documentation des dossiers jusqu’à leur clôture ; Identifiez les risques systémiques et contribuez aux plans d’actions correctifs ; Produisez des reportings et indicateurs à destination du top management. Coordonnez la mise à jour des cartographies des risques ; Contribuez au dispositif de lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme (LCB-FT); Participez au respect des régimes de sanctions économiques internationales ; Assurez une veille réglementaire active afin d’anticiper les évolutions normatives et d’adapter les dispositifs existants.

Profil recherché Expérience de minimum 4 ans sur des sujets de Risque, Conformité acquise en cabinet d’audit et/ou en entreprise dans des fonctions juridiques, financières, de contrôle ou de conseil, avec une expérience d’au moins 2 ans dédiée aux investigations éthiques, dans un environnement international. Formation Bac+5 (droit, audit, risques, conformité, éthique ; Master spécialisé apprécié). Solide compréhension des enjeux de confidentialité, d’intégrité. Bonne connaissance des cadres réglementaires anticorruption, LCB‑FT et sanctions internationales. Français et anglais courants. Qualités personnelles Rigueur, autonomie et sens de l’organisation, Capacité à traiter des sujets sensibles avec discernement, Aisance relationnelle et capacité à animer un réseau international, Curiosité, proactivité et résilience dans des environnements complexes, Excellentes capacités de communication écrite et orale ; Pourquoi nous rejoindre ? Un poste clé et visible, au cœur des enjeux éthiques et réputationnels, Un département en construction offrant de véritables perspectives d’évolution, Une exposition internationale dans l’univers du Travel Retail, L’opportunité de contribuer activement à la structuration d’un programme Éthique et Conformité de grande envergure. Ce que nous offrons Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires. Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise. Qualité de vie : Abonnement Gymlib, espaces de travail modernes et conviviaux. Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”
Ort : Levallois-Perret

2026-10203 - Responsable consolidation H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:47:13 Z

Tätigkeitsbereich : Finance / Accounting
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Rattaché(e) au Directeur de la consolidation et de la comptabilité, vous prenez en charge la production et l’analyse des comptes consolidés d’un périmètre international significatif, tout en encadrant une équipe agile et experte. Au cœur des enjeux financiers du Groupe, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité, la lisibilité et la compréhension des chiffres, aussi bien en interne qu’auprès des instances Groupe. Vos missions Pilotage de la consolidation et du reporting Produire, analyser et sécuriser les comptes consolidés mensuels en normes IFRS (environnement multi-entités, ~125 entités). Intégrer, contrôler et analyser les liasses de consolidation des filiales. Assurer les retraitements de consolidation et l’élimination des flux intra-groupe. Préparer les clôtures mensuelles, les estimés de fin d’année et le budget. Élaborer des analyses financières et présentations à destination de la Direction Générale, du Comex et du Groupe. Participer aux audits et obtenir la validation des comptes consolidés. Management et animation d’équipe Encadrer et accompagner une équipe de consolideurs (2 personnes). Donner du sens aux chiffres, expliquer les enjeux, faire monter l’équipe en compétences. Structurer, prioriser et coordonner l’activité sur les temps forts (clôtures, estimés, budget). Projets transverses et environnement Groupe Interagir au quotidien avec les équipes Groupe, les filiales internationales (CFO, directions financières, contrôle de gestion). Participer aux variations de périmètre (acquisitions, ouvertures de filiales). Contribuer à l’évolution des reportings financiers et extra-financiers. Être force de proposition dans l’amélioration des process et des outils

Votre profil Formation supérieure en finance / comptabilité (École de commerce, ingénieur ou Master 2). Minimum 7 ans d’expérience en consolidation, idéalement avec un parcours mixte audit + entreprise. Profils auditeurs bienvenus s’ils ont évolué vers la consolidation. Excellente maîtrise des normes IFRS et forte capacité d’analyse. À l’aise avec les outils de consolidation (SAP FC / HFM ou équivalent). Anglais courant. Au‑delà des compétences techniques Vous êtes reconnu(e) pour : Votre rigueur et votre fiabilité. Votre pédagogie : expliquer, vulgariser, donner du sens fait partie de votre quotidien. Votre proactivité et votre capacité à être force de proposition. Votre capacité à travailler en transverse et à communiquer avec des interlocuteurs variés. 70 % du rôle repose sur la communication financière : faire parler les chiffres, les interpréter et les rendre compréhensibles. Pourquoi rejoindre ce poste ? Un rôle central dans la publication et la compréhension des comptes du Groupe. Un périmètre riche et évolutif, avec de nombreux enjeux financiers et extra-financiers. Une équipe à taille humaine, dynamique et en transformation. De réelles perspectives d’évolution au sein de la direction financière du Groupe ou des filiales, en France comme à l’international. Ce que nous offrons Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires. Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise. Qualité de vie : Abonnement Gymlib, espaces de travail modernes et conviviaux. Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”
Ort : Levallois-Perret

2026-10202 - Directeur Gastronomie & Confiserie H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:46:25 Z

Tätigkeitsbereich : Sales / Client relation
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Votre rôle : Rattaché·e à notre direction alcool, gastronomie, confiserie, vous pilotez la stratégie globale de vos catégories (Confiserie et Gastronomie), sur l’ensemble des leviers du mix : assortiment, sourcing, animations, promotions, merchandising, pricing et négociations commerciales, en France et à l’international. Vous êtes responsable d’une équipe de plus de 25 experts (category managers, négociateurs, merchandising, pricing, animation, supply), avec un management direct renforcé côté Gastronomie, catégorie en pleine transformation. Vous êtes un acteur clé dans l’un des postes les plus stratégiques de la direction. Missions 1. Leadership & Management Piloter une équipe de plus de 25 personnes (category management, négociation, merchandising, pricing, supply, animation). Structurer et renforcer l’organisation, en particulier la Gastronomie, aujourd’hui en transformation. Développer une culture business proactive et orientée performance. 2. Stratégie Catégorielle & Offre Définir la stratégie Confiserie & Gastronomie en France et à l’international. Construire des assortiments pertinents : sélection marques, innovations, tendances marché. Sourcer en continu nouvelles marques et concepts (champions locaux, gastronomie premium, tendances salées/sucrées). Garantir un parcours client optimisé via le merchandising et les planogrammes. 3. Négociations & Relations Fournisseurs Encadrer l’équipe de négociateurs et piloter les négociations annuelles. Gérer des fournisseurs majeurs ainsi que des partenaires premium. Construire des accords solides et adaptés à des modèles business très différents (GMS vs gastronomie artisanale). 4. Animation Commerciale & Pricing Définir les temps forts commerciaux : thématiques enseigne, promotions, animations marques. Piloter les prévisions, impacts stocks et plans d’écoulement. Contribuer à la stratégie prix et garantir sa bonne mise en œuvre. 5. Pilotage Business & Performance Suivre les résultats CA/marge/stock et proposer des plans d’action correctifs. Contribuer au budget annuel et analyser les performances pour orienter l’année suivante. 6. Business Development & Projets Groupe Participer aux ouvertures magasins (zoning, floor plans). Contribuer aux appels d’offres internationaux : analyses marché, rentabilité. Coordonner les interactions avec les filiales et les directions centrales (IT, Supply, Finance…).

Expérience Minimum 10 ans d’expérience en univers Food / Confiserie / Gastronomie / FMCG / GMS ou Travel Retail. Solide maîtrise des négociations complexes (confiserie/catégories majeures). Expérience internationale appréciée (sinon appétence marquée pour évoluer dans ce cadre). Compétences clés Forte expertise produit, curiosité naturelle, goût pour les tendances alimentaires. Capacité à sourcer, structurer une offre, identifier les marques émergentes. Leadership, capacité à embarquer, structurer et transformer une équipe. Sens business aigu, capacité à proposer des solutions stratégiques. Excellent niveau d’anglais. Ce que nous offrons Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires Mobilité & Bien-être : Prise en charge 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce Mutuelle avantageuse Accès au restaurant d’entreprise Abonnement Gymlib Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, dans le respect de l’équité et de l’égalité des chances. Prêt·e à rejoindre une entreprise internationale ambitieuse et innovante ? Si vous souhaitez relever des défis stimulants, avoir un impact direct sur la stratégie d’un groupe mondial et travailler au cœur d’équipes passionnées… 👉 Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de "Career Connected". Niveau d’expérience Directeur Secteur Commerce de détail Type de contrat Temps plein Fonctions Développement commercial Achats Compétences Business Stratégie Établissement du budget Prévisions Animation audiovisuelle Support pour la mise en service Biens de consommation à rotation rapide Confiserie Vente de Voyages
Ort : Levallois-Perret

2026-10201 - Référent qualité comptable H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:45:13 Z

Tätigkeitsbereich : Finance / Accounting
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Dans un contexte de forte croissance, de structuration de la fonction finance et d’intensification des projets (facturation électronique, optimisation SAP, évolutions réglementaires, développement du cash‑pooling…), la Direction Comptable et Fiscale (15 personnes) crée un poste de Référent Projets & Qualité Comptable. Ce rôle clé vise à renforcer la qualité de la donnée comptable, professionnaliser les process et accompagner les projets transverses. L’objectif : soulager les managers, centraliser les problématiques, améliorer l’efficacité opérationnelle et structurer durablement les pratiques. Vos missions 1. Qualité comptable & données Garantir la qualité du référentiel comptable SAP groupe (plans de comptes, tiers intragroupe, règles de gestion). Mettre en place des KPIs de contrôle de la donnée et de suivi de l’activité comptable. Devenir le référent groupe sur la qualité et la cohérence des données intra‑groupe SAP. 2. Méthodologie & harmonisation Mettre à jour, structurer et diffuser les bonnes pratiques. Documenter les modes opératoires utilisés par les différentes équipes (comptabilité générale, fiscalité, comptabilité tiers). Cadrer et normer les processus pour harmoniser les pratiques au sein de la direction. 3. Référent interne & support aux équipes Présenter et expliquer les évolutions techniques liées aux outils comptables. Participer à la formation et à l’accompagnement opérationnel des équipes. Centraliser les anomalies outils, assurer le suivi, coordonner les échanges avec la DSI et sécuriser leur résolution. 4. Projets & amélioration continue Contribuer aux projets groupe d’évolution des outils comptables et fiscaux. Accompagner les projets réglementaires et de transformation (ex : facturation électronique). Identifier les leviers d’optimisation des processus et proposer des plans d’action concrets. Réaliser la collecte, la documentation et le suivi administratif des projets.

Votre profil Bac +4/5 en comptabilité/finance (DCG, DSCG, Master). Minimum 5 ans d’expérience (hors alternance). Solides compétences en comptabilité et fiscalité, compréhension des enjeux métiers. Appétence marquée pour les outils informatiques (SAP, Excel avancé, VBA). Avoir déjà travaillé sur des projets comptables/finance (mise en place d’outil, refonte de process…). Anglais professionnel requis. Qualités attendues : rigueur, sens de la qualité, pédagogie, bonne communication, capacité à fédérer, intelligence relationnelle, esprit d’analyse & de synthèse. Pas de management direct ; rôle transverse et de coordination. Ce que vous apporterez Une vision structurante pour améliorer les pratiques comptables du groupe. Un soutien opérationnel essentiel permettant aux équipes de gagner en efficacité. Une capacité à faire le lien entre métier et technique. Une contribution directe à la transformation de la fonction finance. Ce que nous offrons Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires. Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise. Qualité de vie : Abonnement Gymlib, espaces de travail modernes et conviviaux. Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”
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2026-10200 - Chef de projet IT Senior H/F

Fri, 17 Apr 2026 08:43:44 Z

Tätigkeitsbereich : IT / Information System / Digital
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Vous pilotez l’intégration de nos filiales au Core Model SAP & TCPOS, depuis les phases d’exploration jusqu'aux déploiements opérationnels, en collaboration avec les équipes locales, centrales et nos intégrateurs externes. Vos missions principales Pilotage & coordination Structurer et piloter des projets IT complexes (Waterfall / cycle en V). Coordonner équipes locales, centrales et prestataires. Identifier les écarts pays / Core Model et cadrer les évolutions nécessaires. Qualité, risques & budget Garantir la conformité aux standards groupe. Anticiper les risques, proposer les plans d’action. Suivre le budget projet (plusieurs millions) et valider les factures. Reporting & gouvernance Produire un reporting clair pour le Directeur du Programme IT. Préparer les jalons et comités de pilotage.

Votre profil Bac+5 en SI / informatique. 7 ans d’expérience minimum en gestion de projets IT complexes, idéalement internationaux. Certification PMP ou Prince2. Bonne connaissance SAP ; TCPOS est un plus. Très bon niveau d’anglais (C1/C2). Espagnol apprécié. Leadership, organisation, communication, capacité à fédérer. Ce que nous offrons : Rémunération: Package 75-85K€ Flexibilité : Télétravail 2 jours/semaine + jours supplémentaires. Mobilité & Bien-être : Prise en charge de 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité douce, mutuelle avantageuse, accès restaurant d’entreprise. Qualité de vie : Abonnement Gymlib, espaces de travail modernes et conviviaux. Engagement & Solidarité : Journées dédiées au bénévolat et CSE dynamique. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”
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2026-10085 - Category Manager Offre Responsable H/F H/F

Sun, 12 Apr 2026 22:05:34 Z

Tätigkeitsbereich : Sales / Client relation
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Si tu es prêt·e à explorer “A World Connected”, rejoins-nous en tant que futur·e Category Manager Offre Responsable H/F ! Au sein du département Marketing Opérationnel et Catégories Transverses, rattaché·e à la Head of Responsible Offer, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre de notre stratégie RSE, en pilotant l’Offre Responsable Duty-Free sur l’ensemble des catégories de produits pour le réseau Europe & Afrique. Votre rôle et vos missions : Déployer et piloter la stratégie Offre Responsable : Adapter la roadmap cross-business lines pour le Duty-Free et formaliser la stratégie catégorielle chaque année. Définir et suivre les KPIs pour garantir la performance et la cohérence de l’offre. Sourcer et intégrer des marques responsables : Identifier de nouvelles marques, négocier les conditions commerciales et assurer leur mise en place en magasin (pricing, merchandising, approvisionnement). Optimiser la performance des catégories : Gérer les assortiments, analyser les ventes et proposer des plans d’action correctifs. Garantir la meilleure exécution possible dans les boutiques et coordonner les projets transversaux avec les équipes internes. Assurer une veille concurrentielle : Identifier les best practices et alimenter la stratégie globale.

Et si on parlait de vous ? Vous êtes issu·e d’une formation Bac +5 en école de commerce ou équivalent. Vous avez au moins 3 ans d’expérience en Category Management ou sur un poste similaire, idéalement dans le retail ou le duty-free. Vous avez un fort intérêt pour les sujets RSE et vous maîtrisez les leviers catégoriels (assortiment, pricing, merchandising). Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre sens de la pédagogie et votre capacité à communiquer de manière synthétique. Vous aimez travailler en équipe, coordonner des projets transversaux et proposer des solutions concrètes aux besoins métiers. Vous êtes à l’aise dans la négociation avec les fournisseurs et dans la gestion de relations multiples. Des déplacements ponctuels en Europe sont à prévoir. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 mois, complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement. Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an. Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés. Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme. Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins. Espaces de travail inspirants : Nos locaux offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore. Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si tu es prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laisse pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2026-10078 - Chef de Projet Retail H/F

Sun, 12 Apr 2026 22:05:34 Z

Tätigkeitsbereich : Others
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur Chef de Projet Retail H/F ! Au sein du département Concept Design & Construction (CDC), vous rejoignez l’équipe Brand Management, experte dans la conception et le déploiement des espaces Marques au sein de nos magasins Duty Free en France et à l’international. Vous aurez la responsabilité d’un ensemble de portfolio de projets d’ouvertures sur plusieurs réseaux Lagardère Travel Retail à l’International, en garantissant la cohérence architecturale, le respect des standards Marques, la qualité d’exécution et l’optimisation des ressources et des délais. Votre rôle et vos missions Gestion opérationnelle des projets : Vous définirez et piloterez la stratégie de mise en œuvre des projets Marques tout en anticipant les impacts opérationnels et commerciaux Vous analyserez les cahiers des charges et assurerez la conformité des projets aux objectifs internes et à ceux des partenaires Vous construirez un macro‑planning permettant d’évaluer la faisabilité des projets et proposerez des solutions alternatives en cas de contraintes Vous anticiperez toute indisponibilité de mobiliers et proposerez des solutions temporaires adaptées Vous identifierez des pistes d’optimisation des processus internes et proposerez des améliorations pertinentes Vous réaliserez une veille active des tendances retail afin d’intégrer les meilleures pratiques et innovations. Management des relations internes & externes : Vous coordonnerez les Marques, les équipes internes (marketing, achats, commercial, technique), les architectes, consultants et fournisseurs pour assurer une exécution fluide des projets Vous développerez et entretiendrez des relations durables avec les partenaires Marques afin d’anticiper leurs besoins et co‑construire des solutions créatives. Gestion budgétaire : Vous élaborerez, suivrez et clôturerez les budgets de vos projets Vous monitorerez les CAPEX partagés avec certains partenaires Marques Vous assurerez une gestion rigoureuse des coûts jusqu’à la clôture financière totale des projets. Reporting & planning : Vous mettrez régulièrement à jour le planning global auprès du Brand Management Vous réaliserez des retours d’expérience détaillés pour nourrir une logique d’amélioration continue.

Et si on parlait de vous ? Vous êtes diplômé(e) en architecture, architecture d’intérieur, ingénierie ou design. Vous disposez de 8 à 10 ans d’expérience en gestion de projets, idéalement dans un environnement international. Vous avez une connaissance ou un fort intérêt pour le secteur Retail. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication, votre esprit d’équipe, votre rigueur et votre sens de l’organisation. Vous maîtrisez l’anglais courant ainsi que le Pack Office. Le poste est basé à Paris, avec déplacements à prévoir. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel et une prime d'intéressement Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine Mobilité facilitée : Prise en charge à 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité durable Santé et bien-être : Mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille Restauration : Accès à notre restaurant d’entreprise Sport et fitness : Abonnement wellpass (Gymlib) pris en charge à 50 %. Engagement social : CSE dynamique avec plateforme dédiée. Espaces de travail inspirants : Café gratuit, rooftop, babyfoot… Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. #ChefDeProjetRetail #RetailDesign #BrandManagement #ConceptStore #LagardèreTravelRetail
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2025-9707 - Chef de Projet Retail Concept & BtoB Marketing H/F

Sun, 12 Apr 2026 22:05:32 Z

Tätigkeitsbereich : Others
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que futur Chef de Projet Retail Concept & BtoB Marketing H/F ! Nous recherchons dans le cadre de création de poste deux Chefs de Projet Retail Concept & BtoB Marketing H/F ! Rattachée à la Direction Concepts, Design et Construction, sous la responsabilité du Retail Concept Director, vous jouerez un rôle clé dans l’élaboration et le déploiement des concepts de magasin ainsi que dans la réponse aux appels d’offres pour la partie Concept et Design de Lagardère Travel Retail. Votre rôle et vos missions : Marketing BtoB : Analyser les tendances du marché pour développer des propositions Concept Design compétitives et différenciantes adaptées aux spécificités locales et culturelles. Réaliser des livrables inspirants (books d’inspiration, storytelling, design global) et structurer des propositions commerciales impactantes. Contribuer activement à la proposition de layout et de concept design, incluant la création ou adaptation du design global de magasin, en collaboration avec l’agence de Design et les équipes internes, dans le respect de la charte des concepts magasins Rédiger en collaboration avec l'agence design les contenus du book d’appel d’offre dans le respect du brief de l’équipe Communication Interne Travailler avec des agences de design pour garantir le respect des briefs, des plannings, et des valeurs ajoutées créatives. Collaborer étroitement avec le Traveller Expérience Manager pour adapter et optimiser les propositions d’expériences in-store Travailler en transversalité avec les équipes internes (merchandising, communication, expérience client, etc.) pour aligner les propositions sur les attentes des appels d’offres. Concept Retail Déployer nos concepts en magasin (ouvertures et remodelings) en prenant en charge les dimensions opérationnelles : parcours client, layout, design intérieur, signalétique, outils digitaux, et communication in-store. Assurer la qualité et la conformité des concepts dans le réseau national et international, en tenant compte des spécificités locales. Analyser les performances des concepts en magasin et proposer des adaptations ou évolutions pertinentes.

De formation supérieure type Master (Université ou École de commerce) avec 7 à 10 ans d’expérience en gestion de concept et merchandising Retail, idéalement en distribution sélective ou Travel Retail. Vous justifiez d'une expérience significative en réponse à des appels d’offres et, idéalement, en agence de Design. Organisation, proactivité et capacité à pouvoir gérer plusieurs projets complexes simultanément sont nécessaires pour ce poste. Vous êtes dotée de compétences analytiques solides et une sensibilité créative, avec un souci du détail. Vous parlez couramment anglais et vous avez une excellente aisance relationnelle dans des contextes multiculturels. Chez Lagardère Travel Retail, nous avons à cœur de favoriser l'inclusion au sein des équipes, et de rendre le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun·e : Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Join us and become a part of “Career Connected”.
Ort : Levallois-Perret

2026-10082 - Acheteur Junior Mode H/F

Sat, 11 Apr 2026 22:06:05 Z

Tätigkeitsbereich : Purchase
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Rattaché(e) à la Direction des Achats Mode et sous la direction fonctionnelle du Key Account Directeur Extime Paris Duty Free (EDFP), vous mettez en œuvre la stratégie d’offre et d’assortiment des marques de votre portefeuille, définie par le Directeur des achats Mode, l’Acheteur Senior, EDFP et ADP. Vous réalisez les achats des collections, êtes responsable du développement du chiffre d’affaires, de la marge et du stock via les budgets d’achats et garantissez la sélectivité et la cohérence de l’offre en respectant les processus DFG. Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected", rejoignez-nous en tant que Acheteur Junior Mode H/F ! Votre rôle et vos missions Construire et optimiser l’offre (saisonnier et permanent) en s’appuyant sur les ventes, les tendances et les briefs marketing. Suivre le sell‑through et activer les plans d’action nécessaires (réassorts, retours, ajustements d’assortiment). Gérer créations/suppressions produits, garantir la qualité des données articles et coordonner les implantations. Participer à la préparation des négociations annuelles et négocier ponctuellement des conditions spécifiques en cours de saison. Analyser les performances des marques/fournisseurs et proposer des ajustements d’offre. Suivre les KPI, contribuer aux budgets Sell Out/OTB, suivre commandes et livraisons, et animer les revues S&OP. Assurer une présence terrain régulière et organiser les visites boutiques avec les marques. Construire le plan d’animations annuelles, sélectionner les produits mis en avant et coordonner les campagnes en point de vente. Orienter les implantations avec les équipes vente et merchandising, en garantissant les standards des marques. Appliquer la stratégie prix définie par EDFP. Contribuer aux business plans et floor plans lors des ouvertures/refits. Assurer une veille continue sur les tendances, innovations, concurrence et fournisseurs.

Et si on parlait de vous ? Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5 (commerce, achats, mode, supply chain ou équivalent). Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience en achats, idéalement dans l’univers Mode ou Retail. Vous maîtrisez Excel (TCD, RechercheV) ; une connaissance de SAP est un plus. Vous avez un anglais professionnel vous permettant d’échanger avec les marques et partenaires internationaux. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l’aise avec l’analyse de données. Vous savez travailler en autonomie tout en assurant un reporting clair et structuré. Vous avez d’excellentes qualités relationnelles et appréciez le travail transversal avec les équipes internes et les partenaires externes. Vous êtes orienté(e) solution, proactif(ve) et force de proposition. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel et une prime d'intéressement. Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an. Mobilité facilitée : Prise en charge à 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accès à notre restaurant d’entreprise. Sport et fitness : Abonnement Gymlib pris en charge à 50 %. Engagement social : CSE dynamique avec plateforme dédiée. Espaces de travail inspirants : Café gratuit, rooftop, babyfoot… Programme solidaire : 1 jour ou 2 demi-journées par an pour des missions de bénévolat ou mécénat de compétences. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2026-10081 - Forecaster H/F

Sat, 11 Apr 2026 22:06:05 Z

Tätigkeitsbereich : Logistic / Supply chain / Maintenance
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected", rejoignez-nous en tant que Forcaster H/F ! Au sein de la Supply Chain DFG, vous assurez la fiabilité des prévisions nécessaires au pilotage des approvisionnements et à la performance commerciale. Acteur clé d’une Supply Chain globale, performante et centrée client, vous contribuez à garantir la disponibilité du bon produit, au bon moment, au bon endroit, dans les meilleures conditions de rentabilité. Votre périmètre couvre plusieurs segments produits et zones géographiques, dans un environnement cross‑business lines et multi‑marchés. Votre rôle et vos missions : Sur un périmètre multi‑pays et multi‑catégories, vous intervenez sur l’ensemble du cycle prévisionnel : Pilotage du business et analyse des tendances Élaboration et mise à jour des prévisions de ventes sur votre portefeuille produits. Analyse des tendances de volume et de chiffre d’affaires afin de comparer le réalisé et les objectifs budgétaires. Ajustement des prévisions en lien avec les équipes Offre, les Category Managers et les Supply Chain pays. Analyse des écarts et de la forecast accuracy pour garantir que les niveaux d’approvisionnement sont alignés avec les besoins business. Alerte proactive sur les risques, opportunités, ruptures potentielles ou dérives de tendance. Restitution mensuelle au Head of Category et aux équipes catégorie. Contribution au S&OP Préparation des analyses nécessaires au cycle S&OP et participation aux Demand Reviews. Transmission des messages clés aux équipes Offre et aux interlocuteurs pays pour garantir l’alignement entre les ambitions commerciales et les capacités supply chain. Gestion du cycle de vie produit Évaluation du potentiel des nouveautés avec les équipes catégorie et paramétrage des produits dans Relex. Intégration dans les prévisions des impacts de cannibalisation, érosion et montée en puissance des nouveaux produits. Suivi des performances post‑lancement et ajustements des prévisions si nécessaire. Gestion du phase‑out des produits : anticipation des baisses de rythme, alerte en cas de risque stock, accompagnement de l’écoulement. Pilotage des promotions Challenge des hypothèses volumes et chiffre d’affaires proposées par l’Offre en s’appuyant sur l’historique et les tendances. Paramétrage des promotions dans Relex et suivi de leur performance hebdomadaire. Propositions d’actions correctives : réallocations, optimisation des niveaux de stock, appro complémentaires, gestion des écarts de performance. Pilotage business fournisseur Analyse des prévisions sous l’angle fournisseur et marque pour projeter les niveaux de Sell In et Sell Out. Communication des hypothèses prévisionnelles aux Pilotes de Flux pour optimiser les commandes futures. Support des équipes Category Management et Négociation grâce à des analyses chiffrées permettant de piloter la performance fournisseur.

Et si on parlait de vous ? Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 (logistique, supply chain, commerce international, statistiques). Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en prévisions, demand planning, supply chain ou PGC. Vous maîtrisez Relex, SAP, BW, Power BI et les outils Excel. Vous êtes analytique, rigoureux(se), à l’aise avec les chiffres et orienté(e) solutions. Vous appréciez le travail en transversalité avec des équipes Offre, Catman, Négociation, Flux, et Supply Chain pays. Vous avez un anglais courant. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel et un intéressement. Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an. Mobilité facilitée : Prise en charge à 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accès à notre restaurant d’entreprise. Sport et fitness : Abonnement Gymlib pris en charge à 50 %. Engagement social : CSE dynamique avec plateforme dédiée. Espaces de travail inspirants : Café gratuit, rooftop, babyfoot… Programme solidaire : 1 jour ou 2 demi-journées par an pour des missions de bénévolat ou mécénat de compétences. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”.
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2026-10080 - Merchandise Planner H/F

Sat, 11 Apr 2026 22:06:05 Z

Tätigkeitsbereich : Marketing
Vertragsart : Unbefristeter Vertrag
Beschreibung der Stelle :
Si vous êtes prêt à explorer “A World Connected”, rejoignez-nous en tant que Merchandise Planner H/F ! Au cœur de la Direction des Achats, au sein de l’entité Duty Free & Fashion, vous contribuerez à optimiser la performance commerciale de plusieurs marques Fashion sur nos boutiques en France et à l’international. Votre rôle sera clé pour structurer l’offre, piloter les stocks, fiabiliser les données et accompagner les équipes locales dans un environnement dynamique, international et fortement saisonnier. Votre rôle et vos missions : En tant que Merchandise Planner, vous interviendrez sur un double périmètre pays et portefeuille de marques, et vos missions seront les suivantes : Planification & Prévisions Vous participerez à la révision de l’offre des boutiques et des layouts grâce à vos analyses et insights. Vous co-construirez avec les pays les prévisions de ventes par shops, marques et zones. Vous élaborerez les budgets d’achats et définirez les OTB (Open To Buy). Analyse de la performance & plans d’actions Vous consoliderez et améliorerez les reportings hebdomadaires. Vous réaliserez des analyses approfondies des performances pays (dynamique commerciale, comportement d’achat, potentiel). Vous analyserez les performances marques (sell-through, mix produits, best-sellers, opportunités). Vous définirez les plans d’actions pour optimiser la gestion des stocks (réassorts, transferts, lancements, promotions…). Pilotage des revues S&OP Vous orchestrerez l’ensemble des étapes permettant d’aligner prévisions commerciales, capacités opérationnelles et besoins pays/marques. Vous jouerez un rôle central de coordination et de fiabilisation des données. Outils, data & performance Vous moderniserez et simplifierez les dashboards de suivi. Vous créerez des outils d’aide à la décision et développerez des solutions d’automatisation pour fiabiliser les données. Pilotage des soldes Vous serez chef de projet sur tout le process : préparation, stratégie de démarque, suivi opérationnel, analyses post-soldes. Vous garantirez le bon déroulement et la rentabilité de chaque campagne. Gestion du référentiel & projets transverses Vous assurerez la qualité et la mise à jour du référentiel Mode (articles, catégories, marques…). Vous participerez aux projets structurants : optimisation des process, digitalisation, harmonisation du reporting…

Et si on parlait de vous ? Vous êtes diplômé·e d’une école de commerce (logistique/achats/contrôle de gestion) ou d’ingénieur. Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience comme Merchandise Planner, Retail Planner, Gestionnaire Produit, Assistant Achats ou Business Analyst dans le retail, idéalement dans la Fashion. Vous maîtrisez Excel et les outils BI (dont Power BI). Vous avez un esprit analytique, de la rigueur, de l’autonomie et une forte sensibilité produit. Vous aimez travailler en transverse dans un environnement international. Vous maîtrisez l’anglais (niveau professionnel indispensable). Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel et une prime d'intéressement. Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an. Mobilité facilitée : Prise en charge à 75 % du Pass Navigo ou forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accès à notre restaurant d’entreprise. Sport et fitness : Abonnement Gymlib pris en charge à 50 %. Engagement social : CSE dynamique avec plateforme dédiée. Espaces de travail inspirants : Café gratuit, rooftop, babyfoot… Programme solidaire : 1 jour ou 2 demi-journées par an pour des missions de bénévolat ou mécénat de compétences. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire.
Ort : Levallois-Perret, Île-de-France, France