Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : Logistique / Supply chain / Maintenance, Management de boutiques

2026-9901 - Manager Adjoint Duty Free - Aéroport de Nice

Fri, 24 Jul 2026 22:04:38 Z

Métier : Management de boutiques
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Les boutiques AELIA DUTY FREE à l'Aéroport de Nice recherchent un Manager Adjoint de boutique en CDI, pour animer une équipe de 10-15 personnes et les boutiques dont il aura la responsabilité. 🎯Votre rôle au quotidien ? Véritable ambassadeur de nos boutiques et des marques que nous représentons, vous êtes garant de l’accueil et du service réservé aux clients, Vous animez les équipes en réalisant des briefs et des débriefs d’équipe (motivation de l'équipe, communication des objectifs du jour à réaliser, des offres promotionnelles, gestion des pauses, retour sur les réalisations…), Vous accompagnez vos équipes dans le développement de leurs compétences, Vous participez à la performance de votre boutique en analysant les ventes et des indicateurs commerciaux (CA, panier moyen…), Vous proposez et mettez en œuvre les actions correctrices nécessaires à l'amélioration de la boutique, de l’accueil client et du développement du chiffre d’affaires, Vous intégrez et formez les nouveaux embauchés, Vous contrôlez les livraisons physiques, la bonne mise en rayons des produits dans les linéaires, le respect du merchandising. Quels sont les détails & conditions du poste ? Horaires de travail : Alternance d’horaires du matin et d’après-midi selon le planning communiqué, sur une amplitude horaire pouvant s’étendre de 4h à 23h. Roulement en 4/2, soit 4 jours de travail, dont 2 matinées suivies de 2 soirées. Planning partagé 3 semaines à l’avance. Structure de rémunération : Profitez d'un système de rémunération attractive alliant salaire de base, primes commerciales, autres primes, indemnités, et avantages.

Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes ? 🙋‍♂️ Expérience privilégiée : Vous disposez d'une expérience en vente et en management. La satisfaction client et le développement business vous tiennent à cœur. Vous avez le goût du terrain, un fort sens du commerce, vos qualités d'écoute, relationnelles et d'analyses sont des atouts pour réussir votre mission. Principales compétences recherchées : Votre sens de l’accueil, votre ouverture d’esprit et votre exigence du service client contribuent à faire de chaque visite en boutique une expérience unique et mémorable Vous savez animer, motiver et fédérer une équipe au quotidien Vous êtes force de proposition et mettez en œuvre des actions correctrices adaptées La maîtrise de l’anglais est essentielle ; la pratique d’une autre langue constitue un atout supplémentaire. Vous adoptez une présentation soignée ainsi qu’une posture élégante et professionnelle en toutes circonstances. Votre enthousiasme, votre dynamisme et votre sens du service sont les piliers de votre engagement au quotidien. 🏢Pourquoi nous rejoindre ? Opportunité de carrière : Un programme de formation complet lors de votre intégration alternant théorie et pratique. De nombreuses possibilités d’évolution offrant à nos talents des perspectives de développement et de responsabilités croissantes. Des opportunités de carrière à travers toute la France permettant d'être mobile et d'évoluer avec vos projets de vie Vous hésitez encore ? Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien, parking gratuit... 💚On s'engage ! Chez Lagardère Travel Retail, nous favorisons la diversité et l'inclusion, nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Nous sommes une Entreprise attentive : à nos talents, à nos partenaires, à la planète. Pour en savoir plus, découvrez notre programme
Ville : Nice

2025-9519 - Team Leader - Aéroport d'Orly H/F

Fri, 24 Jul 2026 22:04:37 Z

Métier : Management de boutiques
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Le Team Leader est au cœur de la stratégie commerciale et humaine, il est garant de la bonne application de l’ensemble de la stratégie Extime. Véritable chef d'orchestre de son équipe, le team leader donne le rythme et s'assure de l’adhésion de ses collaborateurs. Excellent commerçant, il pilote les ventes, contribue à la bonne gestion, au développement du chiffre d'affaires et de la qualité de service du ou des points de vente dans lesquelles il intervient. Le Team Leader est essentiellement présent en boutique et participe à la vente avec son équipe. Il dépend hiérarchiquement du Terminal Manager et interagit au quotidien avec le correspondant RH, le correspondant marketing et le gestionnaire de stock. Principales missions : Animation et pilotage de la performance commerciale : Anime les briefings quotidiens en se basant sur les chiffres, l'actualité du terminal et de l'activité Participe à la vente de produits en boutique, conseille le client (exemplarité et développement des ventes) Déploie des plans d’actions permettant de développer le chiffre d'affaires de sa ou ses boutique(s) Pilote les indicateurs de gestion (CA/DM/IV/DI/S&C) et les anime auprès des équipes, propose des plans d’actions au Store Manager pour améliorer la performance commerciale en relation avec les services supports : actions sur l’offre, le merchandising, le dynamisme commercial, etc. Fait vivre les animations en lien avec le correspondant Marketing : il met en place, donne du sens à ses équipes en se basant sur les objectifs des challenges Adapte le zoning en fonction des flux clients dans le respect des règles définies au niveau de la boutique. Pilotage de la performance commerciale : En se basant sur l’analyse des indicateurs de performance, il ou elle est force de proposition pour adapter l’offre à la clientèle Participe à la mise en place des produits et s'assure du bon niveau de réassort, lien avec les ressources logistique Management : Anime son équipe : autour d'ateliers, exercices, jeux permettant le développement des connaissances et des compétences nécessaires à la vente des produits de sa boutique Communique avec son équipe, entre autres, lors du brief journalier S'assure de la bonne compréhension des enjeux et de la stratégie insufflée par la direction. Développement des compétences : Apprécie et développe les compétences de ses collaborateurs, participe à la gestion des talents Forme ses collaborateurs : accueil, vente, merchandising, produits, marques Intègre les nouveaux arrivants Fait respecter le règlement intérieur et la législation en vigueur et entretien les relations au quotidien avec les représentants du personnel Réalise des entretiens de recadrage si nécessaire.

Savoir-être : o Réactivité, dynamisme, o Sens de l’écoute, empathie o Force de conviction o Bon relationnel o Force de proposition o Exemplarité • Savoir-faire : o Management o Qualités d’animation, pour impulser la dynamique commerciale o Capacités d’analyse des KPI o Prise de recul
Ville : Orly

2026-10287 - Assistant approvisionneur - Alternance H/F

Sat, 18 Jul 2026 22:05:55 Z

Métier : Logistique / Supply chain / Maintenance
Type de contrat : Alternance
Description du poste :
Si tu es prêt à explorer « A World Connected », rejoins-nous en tant que futur assistant approvisionneur H/F ! Dans un environnement dynamique et stimulant, vous contribuerez à optimiser les processus et à piloter les activités liées à l’approvisionnement et à la gestion de la demande. Rattaché·e au Responsable Approvisionnement de la catégorie, tu participeras activement à l'optimisation des processus d'approvisionnement et à la gestion de la demande. Une expérience idéale pour découvrir les coulisses d'une chaîne d'approvisionnement mondiale et contribuer directement à son efficacité Votre rôle et vos missions : Élaborer et automatiser des outils de suivi des indicateurs clés (taux amont, délais de livraison, niveaux de stock...) en utilisant les systèmes ERP et autres outils d'information. Identifier des axes d'amélioration, analyser les performances fournisseurs et évaluer les risques supply chain pour proposer des recommandations stratégiques. Formaliser et documenter les procédures liées à l'approvisionnement afin d'optimiser et pérenniser les bonnes pratiques. Contribuer à l'optimisation des flux logistiques, proposer et déployer des actions correctives en collaboration avec les équipes internes. Passation de commandes, gestion de litiges, RDV avec différents fournisseurs

Et si on parlait de toi ? En cours de Master en Supply Chain, logistique ou commerce international, tu as déjà une expérience de stage d’au moins 6 mois en entreprise. Rigueur, capacité d’analyse, curiosité intellectuelle et aisance relationnelle sont essentielles. Bonne maîtrise d’Excel (TCD, Recherche V) et une connaissance de SAP serait un plus La maîtrise des outils BW, Relex et Power BI est un atout. Tu as un niveau opérationnel en anglais, te permettant d’échanger dans un contexte international. Date de prise de poste : Rentrée 2025 Durée du contrat : 12 ou 24 mois Pourquoi nous rejoindre ? Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés. Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme. Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins. Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore. Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Join us and become a part of “Career Connected"
Ville : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2025-9614 - Chef de projet SAP H/F

Thu, 09 Jul 2026 22:03:21 Z

Métier : Logistique / Supply chain / Maintenance
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Si tu es prêt·e à explorer “A World Connected”, rejoins-nous en tant que futur·e Chef de projet SAP Retail MM / SD H/F ! Au sein de la Direction IT & Master Data, tu intégreras le Centre de Compétence SAP pour piloter l’évolution de notre application SAP S/4 Retail. Ton rôle sera clé dans l’accompagnement des métiers et des filiales internationales sur l’ensemble de la chaîne logistique : gestion des données de base, commandes fournisseurs, réassorts, ventes, stocks, promotions, contraintes douanières… Tu interviendras sur des projets transverses et innovants, au cœur de notre transformation digitale. Ton rôle et tes missions : Tu accompagneras les métiers dans la compréhension et la formalisation de leurs besoins. Tu analyseras et challengeras les demandes métiers, puis tu les planifieras. Tu activeras des fonctionnalités SAP S/4 Retail et des tuiles FIORI standards. Tu mettras en place des solutions transverses : Duty Free, Food (restaurants), Travel Essentials (presse). Tu rédigeras des spécifications technico-fonctionnelles pour l’équipe de développement off-shore. Tu paramétreras les modules MM et SD. Tu encadreras les développements SAP, réaliseras les tests et garantiras les livraisons. Tu assureras l’intégration avec les autres modules SAP (FI, CO, BW) et les applications externes (EDI, douanes, entrepôts, outils mobiles…). Tu accompagneras les métiers dans la rédaction des tests et la recette utilisateur. Tu contribueras à l’amélioration continue du service et à la veille technologique.

Et si on parlait de toi ? Tu es diplômé·e d’une école d’ingénieur, de commerce ou d’un cursus universitaire Bac+5. Tu as au moins 5 ans d’expérience en tant que consultant·e technico-fonctionnel·le SAP MM / SD. Tu maîtrises les outils techniques comme LSMW, les interfaces et l’EDI. Tu es autonome, rigoureux·se, organisé·e, avec un bon esprit d’analyse et un sens des responsabilités. Tu aimes le travail en équipe et tu parles couramment anglais. Tu es prêt·e à effectuer des déplacements ponctuels dans le cadre des projets internationaux. Pourquoi nous rejoindre ? Rémunération compétitive : Un salaire fixe attractif sur 12 ou 13 mois, complété par un bonus annuel basé sur vos objectifs individuels et collectifs, ainsi qu'un intéressement. Flexibilité : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec 12 jours supplémentaires par an. Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés. Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme. Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins. Espaces de travail inspirants : Nos locaux offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore. Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Chez Lagardère Travel Retail, nous avons à cœur de favoriser l'inclusion au sein des équipes, et de rendre le processus de recrutement fluide et accueillant pour chacun·e : 🌍 On agit pour l’égalité entre les femmes et les hommes, contre toute forme de discrimination ou harcèlement. 🌟 On agit pour l’égalité des chances et l’inclusion de tous et toutes. ♻️ On agit pour réduire notre impact environnemental. Join us and become a part of “Career Connected”.
Ville : Levallois-Perret

2026-10256 - Assistant.e Forecaster - Alternance H/F

Sat, 04 Jul 2026 22:04:24 Z

Métier : Logistique / Supply chain / Maintenance
Type de contrat : Alternance
Description du poste :
Vous êtes prêt.e à explorer “A World Connected” ? Rejoignez‑nous en tant qu’Alternant.e Assistant.e Forecaster (H/F) Au sein de la Supply Chain, et rattaché.e au Head of Forecast, vous contribuez à piloter une Supply Chain globale, performante et centrée client, catalyseur de croissance durable entre DFG et ses fournisseurs internationaux, au service de toutes les business lines. Indépendamment de la business line ou de la route to market, la Supply Chain fournit le bon produit, au bon moment, au bon endroit et dans les meilleures conditions de rentabilité. En tant qu’alternant.e Forecaster, vous garantissez la qualité des prévisions utilisées sur l’ensemble de la chaîne afin d’optimiser les achats et la distribution. Votre rôle et vos missions : Prévision des ventes & analyses Suivre les tendances de ventes (volumes et chiffre d’affaires) et analyser les écarts vs objectifs budgétaires Analyser les variations de prévision et la forecast accuracy afin de garantir la pertinence des niveaux d’approvisionnement Participer aux forecast reviews avec les équipes Opérations et Offre Cycles de vie produit Évaluer, en lien avec les équipes Category Management, le potentiel des nouveautés S’assurer de la bonne intégration des hypothèses dans l’outil Relex via un paramétrage adapté Suivre la performance des lancements et alerter sur les risques de fin de vie produit Performance des promotions Analyser les projections de ventes et les impacts des promotions (uplifts, ruptures, cannibalisation, etc.) Contribuer à l’analyse des volumes et du chiffre d’affaires attendus, en lien avec les équipes Offre Suivre la performance des ventes promotionnelles et proposer des actions correctives S&OP Consolider les données nécessaires en amont du cycle S&OP (volumes, écarts, tendances) Participer aux réunions S&OP et contribuer à la restitution des analyses prévisionnelles Amélioration continue & outils Concevoir des fiches méthodes et un guide utilisateur de l’outil Relex Contribuer à l’amélioration continue des processus de prévision Construire et maintenir des dashboards Power BI de suivi de la forecast accuracy et des performances Automatiser les analyses récurrentes via Power Query

Et si on parlait de vous ? Vous préparez un Master (Supply Chain, Data, Statistiques, Commerce International, École d’ingénieur) Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et doté.e d’un excellent esprit d’analyse Vous disposez d’un très bon sens du relationnel, d’une bonne capacité d’écoute et appréciez le travail en équipe Vous êtes proactif.ve, orienté.e solutions et force de proposition Vous portez un fort intérêt pour la prévision des ventes, l’optimisation des processus et l’univers du retail Vous maîtrisez Excel (fonctions avancées) Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et collaboratifs Une première expérience ou une appétence pour des outils tels que Relex, SAP ou Power BI est un plus Vous avez un bon niveau d’anglais, vous permettant d’évoluer dans un contexte international Pourquoi nous rejoindre ? Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 75 % de votre Pass Navigo ou vous offrons des solutions de mobilité douce avec un forfait mobilité durable. Santé et bien-être : Bénéficiez d'une mutuelle prise en charge à 75 % pour vous et votre famille. Restauration : Accédez à notre restaurant d’entreprise pour des repas équilibrés et variés. Sport et fitness : Abonnement à Gymlib pris en charge à 50 % par l’entreprise pour rester en forme. Engagement social : Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique avec une plateforme dédiée pour vos besoins. Espaces de travail inspirants : Nos locaux « wework » offrent café gratuit, rooftop, babyfoot et bien plus encore. Programme solidaire : Consacrez une journée complète ou deux demi-journées par an à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences sur votre temps de travail. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Join us and become a part of “Career Connected"
Ville : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2026-10156 - Head of Pilotes de Flux H/F

Tue, 30 Jun 2026 22:03:17 Z

Métier : Logistique / Supply chain / Maintenance
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Si tu es prêt·e à explorer “A World Connected”, rejoins-nous en tant que Head of Pilotes de Flux (H/F) ! Au sein du département Supply Chain, et rattaché·e au Planning Director, tu joueras un rôle stratégique dans le pilotage global des flux internationaux, l’exécution de la Supply Chain aval et la définition du modèle de stock. Tu seras un acteur clé pour garantir une Supply Chain agile, performante et résiliente, capable de répondre aux enjeux d’un environnement retail international dynamique. Ton rôle et tes missions Piloter les flux de distribution Définir, optimiser et superviser les flux entrepôt–pays, retours et rebalancing. Définir les flux selon les différents cas d’usage (ouvertures, nouveautés, promotions, catalogue). Déployer le calcul automatique des seuils magasins et animer les KPIs aval. Structurer les instances de pilotage et la gouvernance avec les interlocuteurs pays. Optimiser les besoins d’approvisionnement et contribuer au S&OP Définir les logiques de calcul des besoins dans Relex. Construire les hypothèses de stock partagées avec la Finance. Piloter l’atteinte des cibles de stock et préparer les analyses nécessaires aux Supply Reviews. Piloter les stocks end‑to‑end Définir une stratégie de stock cohérente avec les objectifs commerciaux et financiers. Identifier les risques sur les stocks et proposer les plans d’action associés. Manager l’équipe de Pilotes de Flux Animer, accompagner et faire monter en compétence l’équipe. Adapter l’organisation, contribuer aux recrutements et piloter les outils de performance. Améliorer les processus, outils et la gouvernance Documenter et standardiser les processus Supply Planning. Agir en tant que Business Process Owner pour faire évoluer Relex, SAP et les outils BI. Promouvoir une dynamique d’amélioration continue et l’intégration de solutions innovantes.

Et si on parlait de toi ? Bac+5 école d’ingénieur ou de commerce, idéalement complété d’un 3ᵉ cycle en Supply Chain/Logistique. Minimum 5 ans d’expérience en Supply Chain, avec un rôle en management fonctionnel ou hiérarchique. Excellente maîtrise de Relex, SAP, Excel et Power BI. À l’aise avec les données, passionné·e par l’analyse. Curieux·se et intéressé·e par les innovations technologiques (IA, machine learning). Anglais courant. Leadership naturel, communication claire, capacité à influencer et vulgariser. Forte orientation résultats, rigueur, sens du collectif et agilité face au changement. Nous croyons qu’une culture inclusive et diversifiée favorise l’épanouissement des entreprises et des individus. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail où chacun peut réaliser son potentiel, être soi-même et bénéficier d’un accompagnement personnalisé pour atteindre ses ambitions. Nous accueillons et examinons toutes les candidatures, quels que soient les parcours, et garantissons à chaque candidat un traitement équitable et égalitaire. Si vous êtes prêt·e à relever des défis stimulants au sein d’une entreprise mondiale de renom, favorisant l'agilité, l'innovation et l'esprit d'équipe, ne laissez pas passer cette opportunité ! Join us and become a part of “Career Connected”
Ville : Levallois-Perret, Île-de-France, France

2025-9489 - Magasinier CDI H/F

Fri, 11 Jul 2025 13:36:07 Z

Métier : Logistique / Supply chain / Maintenance
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Assure le réassort au sein des boutiques : o Contrôle les documents de livraison, o Contrôle les quantités livrées selon la procédure en vigueur en lien avec les équipes boutique, o Participe au réassort quotidien, o Signale lors de la mise en rayon si étiquette prix manquante, o Met en place les animations et promotions commerciales en lien avec les managers adjoints, o Signale les « sur & sous » stocks, fait des propositions d’ajustement des seuils, et signale les anomalies (ruptures, produits non conformes, etc.), o Déclare les litiges auprès de l’entrepôt, o Valide les livraisons et les écarts dans SAP. · Effectue le transfert et retour de produits : o Réalise la préparation physique de retour des produits selon procédure définie, o Prépare les transferts entre boutique, o Saisit informatiquement les mouvements de stock sous la responsabilité du manager, o Contrôle et suivis sous la responsabilité du manager. · Gère les outils de vente et emballages : o Suit les stocks, o Transmet les stocks au service concerné, o Assure les destructions des outils de vente usés (testeurs /dégustations …), o Valide les livraisons et les écarts dans SAP si gérés dans SAP, o Approvisionne les espaces encaissement, o Range et maintient la réserve propre. · Réalise la gestion des casses et destructions – GESTION DLC. o Contrôle/stockage des produits en casses & destructions, o Applique les procédures internes et/ou douanières (relation avec service magasinage), o Signale les anomalies et dysfonctionnements éventuels, · Livraisons des fournisseurs locaux et livraisons de WONE : o Assure le contrôle et le rangement les produits (excepté le tabac). · Participe aux inventaires : o Prépare la boutique & réserve avant le comptage, o Participe aux inventaires, o Participe aux inventaires de l’entrepôt.

Formation : aucune formation requise · Niveau d’expérience : première expérience dans la manutention appréciée · Compétences ou qualités requises : personne organisée, rigoureuse, et ordonnée, bonne capacité à manipuler des charges lourdes. Connaissance du Pack office / logiciel de logistique pour saisir des informations dans le système. permis B obligatoire et le caces serait un plus
Ville : Marseille

2025-8917 - Electricien H/F

Tue, 27 May 2025 15:26:56 Z

Métier : Logistique / Supply chain / Maintenance
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Au sein d’Extime Duty Free Paris qui exploite 150 boutiques au sein des Aéroports de Paris : Charles-de-Gaulle & Orly, nous proposons des concepts Retail performants et expérientiels sur l’ensemble des catégories de produits : alcool, parfums et cosmétiques, tabac, mode et accessoires, électronique, confiserie et épicerie fine. Le Technicien de maintenance est en charge de la gestion technique des boutiques et de l’infrastructure au sein d’Extime Duty Free Paris. Principales missions Maintenance Garantir le bon fonctionnement des installations électriques (relamping, …), Assurer la maintenance des équipements (mobilier, clim, rideaux, …) en direct ou avec des prestataires de service, Coordonner les interventions et audits de contrôle de nos partenaires ou sous-traitant. Sécurité Participer aux activités liées à l’environnement, l’hygiène et la sécurité, Identifier les risques santé et sécurité au travail, Garantir la bonne tenue des protocoles de sécurité.

Lien hiérarchique Au sein de la Direction des Opérations, vous serez rattaché au Superviseur maintenance. Profil Formation : Diplômé(e) d’un CAP ou BAC professionnel. Niveau d’expérience : Vous justifiez d’une expérience 1 à 2 ans sur un poste similaire. Compétences requises : Organisé, rigoureux et autonome, vous êtes réactif et avez un bon esprit d’équipe. Vous avez le sens de l’initiative et de l’anticipation. Vous êtes dynamique et méthodique dans la gestion de vos missions. Conditions du contrat Statut du poste : Employé Type de contrat : CDI Temps complet Rémunération : 25-27k€ brut annuel Lieu d’affectation : Le poste est basé à Roissy avec des déplacements à prévoir sur Orly. Vous serez amené à réaliser des astreintes.
Ville : Tremblay-en-France